{"id":14573,"date":"2026-04-01T14:01:10","date_gmt":"2026-04-01T14:01:10","guid":{"rendered":"https:\/\/ceca.mini.icom.museum\/?page_id=14573"},"modified":"2026-10-07T19:02:50","modified_gmt":"2026-10-07T19:02:50","slug":"developpement-professionnel-des-educateurs-de-musee","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/ceca.mini.icom.museum\/fr\/groupes-dinteret-speciaux\/developpement-professionnel-des-educateurs-de-musee\/","title":{"rendered":"D\u00e9veloppement professionnel des \u00e9ducateurs de mus\u00e9e"},"content":{"rendered":"

Coordinatrice :<\/strong> Wencke Maderbacher (chair.ceca[at]icom.museum)<\/p>\n

Objectif :<\/strong> Renforcer le domaine de l\u2019\u00e9ducation mus\u00e9ale en partageant des connaissances sur la formation, les contrats \u00e9quitables, l\u2019inclusion et la visibilit\u00e9. Offrir une plateforme pour le d\u00e9veloppement professionnel et la d\u00e9fense des int\u00e9r\u00eats.<\/p>\n

Langue :<\/strong> anglais.<\/p>\n

Ouvert \u00e0 :<\/strong> tous, inscription via le formulaire<\/a>.<\/p>\n

Plus d\u2019informations<\/a>
\nCalendrier 2025\u20132026<\/a><\/p>\n

\u00c0 propos de la coordinatrice<\/h2>\n

Wencke Maderbacher dirige le d\u00e9partement Apprentissage et interaction culturelle au Moesgaard Museum depuis 2018. Elle est \u00e9galement membre du conseil d’administration de l’ICOM Danemark et s’implique activement au sein de l’ICOM CECA en tant que pr\u00e9sidente actuelle. Auparavant, elle a pass\u00e9 15 ans au Technisches Museum Wien en Autriche, o\u00f9 elle a d\u00e9but\u00e9 en tant que m\u00e9diatrice culturelle en 2001 avant de devenir directrice adjointe du d\u00e9partement de 2006 \u00e0 2016.<\/p>\n

Description<\/h2>\n

L’objectif du groupe d’int\u00e9r\u00eat sp\u00e9cial (SIG) pour le d\u00e9veloppement professionnel des m\u00e9diateurs culturels est de fournir une plateforme permettant aux experts en m\u00e9diation culturelle d’\u00e9changer des connaissances et des id\u00e9es sur la formation continue des professionnels des mus\u00e9es, dans le but d’am\u00e9liorer la situation professionnelle des m\u00e9diateurs culturels. Les m\u00e9diateurs culturels m\u00e9ritent des contrats stables et une r\u00e9mun\u00e9ration \u00e9quitable, ainsi que la reconnaissance de leur travail et de leur profession tant au sein de l’institution qu’\u00e0 l’ext\u00e9rieur. Les th\u00e8mes abord\u00e9s par notre groupe sont les suivants :<\/p>\n

    \n
  • Formations et comp\u00e9tences pour les m\u00e9diateurs culturels<\/li>\n
  • Fiche de poste<\/li>\n
  • Contrats et r\u00e9mun\u00e9ration \u00e9quitables pour les \u00e9ducateurs de mus\u00e9e<\/li>\n
  • Inclusion et collaboration au sein des institutions<\/li>\n
  • Visibilit\u00e9 de notre travail en dehors de l\u2019institution<\/li>\n
  • Organisation et gestion des \u00e9quipes d\u2019\u00e9ducateurs<\/li>\n
  • Les \u00e9ducateurs en tant que cr\u00e9ateurs de r\u00e9seaux<\/li>\n<\/ul>\n

    Notre groupe compte d\u00e9j\u00e0 plus de 200 experts du monde entier et b\u00e9n\u00e9ficie d\u2019\u00e9changes anim\u00e9s. Nous sommes impatients d\u2019accueillir de nouveaux membres pour concr\u00e9tiser nos objectifs en faveur des \u00e9ducateurs de mus\u00e9e !<\/p>\n

    Les r\u00e9unions sont organis\u00e9es et anim\u00e9es par Wencke. Le format des r\u00e9unions pr\u00e9voit soit des discussions de groupe dans les salles Zoom \u00e0 l’aide d’outils interactifs pour partager des id\u00e9es, soit des rencontres avec un invit\u00e9 pour approfondir un sujet sp\u00e9cifique. Ce SIG a un r\u00f4le de \u00ab\u202fdiscussion en interne\u202f\u00bb\u202f; par cons\u00e9quent, aucune vid\u00e9o n’est partag\u00e9e apr\u00e8s les r\u00e9unions. Les pr\u00e9sentations peuvent \u00eatre partag\u00e9es si le pr\u00e9sentateur y consent.<\/p>\n

    Rapports annuels<\/h2>\n

    2025, 2024, 2023.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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